6月8日下午人事处召开深入学习实践科学发展观活动专题民主生活会，副校长、校学习实践科学发展观活动领导小组副组长赵国祥出席会议，人事处领导班子成员与会，教师代表、高层次人才代表和人事处工作人员列席了会议。

会上，人事处领导班子成员围绕“深入学习实践科学发展观，建设高水平师资队伍”这一主题，结合人事处工作和个人分管工作的实际，认真细致地查找个人和班子在深入学习实践科学发展观方面存在的问题，深刻分析工作中存在的问题和不足，开展批评与自我批评，积极提出了解决问题的思路、措施和方法，明确了努力方向。

在听取人事处班子成员的发言后，赵国祥对人事处专题民主生活会给与充分肯定并指出，人事工作要进一步解放思想，创造性地开展工作，搞好制度建设，不断推出与学校新形势相适应的各项政策、措施，健全工作机制，更好的推动学校人才队伍建设。同时，要以省部共建为契机，依托师资队伍建设“攀登计划”，立足学校实际，力争引进和培养一批在国际、国内相关学科处于领军地位的大师级人才，积极培养基础较好、发展潜力大的后备专家队伍，同时为学校教师走出校门，加强国际、国内学术交流，提升学历层次搭建有利平台。人事处工作人员要树立服务意识，切实提高服务质量，结合学习实践科学发展观活动，为广大教职工解决工作中遇到的困难，特别要为人才的进一步成长提供条件、创造环境、营造氛围，解决大家的后顾之忧，增强人才群体的归属感、荣誉感和学校的凝聚力。