12月21日、22日，我校由部分学院参加的四个人才招聘工作组分赴北京、上海、重庆、广州等地招聘人才，通过走访重点院校、参加人才招聘会和与毕业生直接见面等方式，进一步宣传我校人才招聘的有关政策，吸引优秀毕业生来我校工作。
12月19日，黄亚彬副校长召开了外出人员动员会。在动员会上，黄校长介绍了这次外出招聘人才的前期准备情况和本次招聘工作的重要意义。他指出，学校领导十分重视人才引进工作，对于本次招聘工作，关校长要求人事处要认真组织，各学院要积极行动起来，主动出击，学校与学院互动，力争今年人才引进工作能够取得重大进展。黄校长就走访和招聘事宜作了安排，要求各路参加人员代表学校把这项工作做好，对考核十分优秀的毕业生，可以当场签订协议；需要学校出面的，学校领导可以亲自去解决。
对于此次外出招聘，各学院表现出了极大热情，大部分学院院长、书记亲自参加，纷纷表示要积极配合学校招聘工作，争取为学校招聘更多的优秀人才，以加快学校的整体发展。
9月份以来，我校的招聘工作已经开始，通过多种途径发布人才招聘信息。学校和各学院积极联系、相互配合，人才招聘工作正在有序进行。目前已有部分人员与我校签订了就业协议。